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泰州市人民医院举办临床青年技术人才沙龙

发布时间:2016/04/13 点击数: A- A+


4月6日,泰州市人民医院举办临床技术人才沙龙活动,这是泰州市人民医院2015年-2017年度临床技术人才三年培养计划中的重要组成部分,经层层推荐、选拔出来的59名临床青年技术人才和在市人民医院参加对口支援培训的来自新疆昭苏、克州和陕西石泉的13名学员参加了沙龙活动。副院长吴健为学员做《医疗质量和学科建设》的授课!活动由医务处梁宗敏处长主持。



培训班学员们就2016年技术项目开展、活动计划、培养基金的使用进行了热烈的讨论。

活动结束后,学员陈曦对记者说,院领导非常重视人才培养,并在十三五规划中专门就人才培训,做了战略布置,吴院长的课件,指导性非常强,很实用。沙龙增加了人才与人才之间的交流,同事之间、科室之间能够优势资源共享,促进了大家的成长。学员孙旭说,沙龙和吴院长的课让我了解院领导在临床工作配套及改进方面的远景规划,让我对我们相关的发展大局有了直观的认识,我们不是一个人在战斗!今天的沙龙让我对以后信心满满!学员伏亦伟表示,医院在人才建设、学科建设、科研教学方面给予青年技术人才更大的发展空间,大家卯足劲,争取在三甲创建发挥更大作用。

据了解,2015年是临床技术人才培养活动的第一年度。该年度,这个培训班共获得省自然基金1项,取得省新技术引进奖二等奖3项,取得市新技术引进奖一等奖1项,二等奖4项和三等奖1项,参与省课题立项13项,市级课题立项7项,开展院内领先技术52项,发表中文核心41篇,SCI文章35篇,发表科普宣传文章234篇,参与社会义诊150次,进行社区讲座45次。2015年临床技术人才项目47项,31项全部完成,青年技术人才周期考核全部合格。2016年临床青年技术人才申报新技术项目59项,做到人人申报。

沙龙还就《明天计划》以及《关爱夕阳》活动方案进行了讨论,希望全体学员积极参加医院组织的各项活动,以身作则,投入到医院的建设中,抓住培训的良好机会,提高管理水平,提升自己综合实力,在等级医院评审过程中发挥自己的作用。

来自新疆昭苏、克州和陕西石泉的13名学员被编入各小组,并分别参加了各小组的讨论,他们被市人民医院这种制度完备、方法新颖、成果显著的培训所吸引,纷纷表示回原单位进行推广!


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